Zakres obowiązków: Obsługa zgłoszeń w Biurze Obsługi Pracowników, Ustalanie przebiegu zdarzeń poprzez rozmowy i analizę dokumentów, Tworzenie raportów i formułowanie rekomendacji, Współpraca z Regionalnym Kierownikiem Personalem oraz innymi działami HR, Udział w Komisji Antymobbingowej (w razie potrzeby), Wizyty w sklepach i jednostkach operacyjnych (od poniedziałku do czwartku), Praca biurowa i raportowanie (piątek, zdalnie lub lokalnie), Samodzielne planowanie i organizacja pracy. Wymagania: …
Szczegóły oferty
Firma
IPRACUJZDALNIE.PL Sp. z o.o.
Lokalizacja
Lublin, lubelskie
Kategoria
HR i rekrutacja
Data publikacji
10.07.2025
Aplikuj na to stanowisko
Kliknij poniższy przycisk, aby przejść do strony pracodawcy i złożyć aplikację na to stanowisko.