Starszy Specjalista ds. Wynagrodzeń, Benefitów i Kontrolingu HR

Opis oferty pracy Do Twoich zadań na tym stanowisku będzie należało: Przygotowywanie analiz i opracowań dotyczących systemów premiowych i benefitowych, a także kosztów pracy. Przygotowywanie raportów i zestawień (cyklicznych oraz ad hoc) na potrzeby wewnętrzne i zewnętrzne w zakresie wynagrodzeń, benefitów oraz kosztów osobowych. Analiza i monitorowanie struktur wynagrodzeń (benchmarki wewnętrzne oraz rynkowe). Nadzór nad strukturą stanowisk i ich klasyfikacją pod kątem spójności oraz przejrzys…